公司黨支部書記、董事長兼總經理柴文杰主持會議，首先就開好專題民主生活會提出了具體要求：一要明確會議主題，突出“為民、務實、清廉”，以服務群眾為重點，認真解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風方面存在的問題。二要以整風精神開展批評和自我批評，揭短亮丑要觸動思想、觸及靈魂。還要求對查擺出來的問題提出改進措施，做到“即知即改、邊議邊改、立說立改”。柴文杰首先代表公司領導班子向督導組作公司領導班子對照檢查。隨后，公司領導班子成員依次作對照檢查，認真進行了自我批評，班子成員之間也認真嚴肅的開展了相互批評。
在代表班子作對照檢查時，柴文杰對公司領導班子查擺出來的問題做了詳細的匯報，并認真分析了問題存在的原因：一是認識上有差距；二是思想上進取意識不強，怕承擔責任；三是密切聯系群眾做得不夠；四是對艱苦創業精神理解和認識存在差距。在談到問題整改時，柴文杰代表公司領導班子表示，將按照中央、省委和省地礦局黨委的要求，對查找出來的問題逐項研究，制定整改計劃，認真整改。在邊學邊改的基礎上，進一步完善各項制度，促使公司全面發展。
張保民代表省局第四督導組作了總結發言，他對這次會議給予了充分肯定，并指出這次民主生活會準備充分，剖析認真，較好地開展了批評與自我批評，達到了團結-批評-團結的目的，是一次高質量的民主生活會。同時要求我公司的專題民主生活會召開情況要在一定范圍內通報，并盡快形成專題報告材料按程序上報。
